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人才招聘

瑞達(dá)餐飲對承包大中型企業(yè)食堂有獨(dú)到的優(yōu)勢,瑞達(dá)餐飲自二零零零年成立以來,秉承“規(guī)范經(jīng)營,誠信為本”的經(jīng)營理念,以務(wù)實(shí)的經(jīng)營作風(fēng)、科學(xué)的管理體系、專業(yè)的廚房隊伍、精湛的烹飪技藝,深受眾多企業(yè)管理者和員工的好評,樹立了良好的企業(yè)形象。

區(qū)域經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司的整體的發(fā)展策略,制定銷售政策,完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司品牌和產(chǎn)品的宣傳和推廣,擴(kuò)大公司產(chǎn)品在各地區(qū)的銷售范圍;
3、負(fù)責(zé)對空白市場網(wǎng)絡(luò)的開發(fā)及品牌推廣,提升產(chǎn)品的市場擁有率;
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和提高團(tuán)隊成員業(yè)務(wù)能力,跟進(jìn)銷售計劃的完成情況。
5、負(fù)責(zé)定期拜訪本區(qū)域的重點(diǎn)客戶,隨時了解客戶及市場信息;
6、及時處理異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷;3年以上正規(guī)農(nóng)資企業(yè)銷售管理崗位經(jīng)驗,養(yǎng)殖行業(yè)背景優(yōu)先;
2、具有豐富的客戶關(guān)系,業(yè)績突出;
3、具有較強(qiáng)的市場預(yù)測能力,能夠敏銳把握市場動向,銷售公司產(chǎn)品;
4、良好的人際溝通、談判能力,分析和解決問題的能力;
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,有承受較大的工作壓力能力。

區(qū)域經(jīng)理

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司的整體的發(fā)展策略,制定銷售政策,完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司品牌和產(chǎn)品的宣傳和推廣,擴(kuò)大公司產(chǎn)品在各地區(qū)的銷售范圍;
3、負(fù)責(zé)對空白市場網(wǎng)絡(luò)的開發(fā)及品牌推廣,提升產(chǎn)品的市場擁有率;
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和提高團(tuán)隊成員業(yè)務(wù)能力,跟進(jìn)銷售計劃的完成情況。
5、負(fù)責(zé)定期拜訪本區(qū)域的重點(diǎn)客戶,隨時了解客戶及市場信息;
6、及時處理異議和投訴,以提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷;3年以上正規(guī)農(nóng)資企業(yè)銷售管理崗位經(jīng)驗,養(yǎng)殖行業(yè)背景優(yōu)先;
2、具有豐富的客戶關(guān)系,業(yè)績突出;
3、具有較強(qiáng)的市場預(yù)測能力,能夠敏銳把握市場動向,銷售公司產(chǎn)品;
4、良好的人際溝通、談判能力,分析和解決問題的能力;
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,有承受較大的工作壓力能力。

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